提质增效，推动公司党建工作高质量发展
编辑：2022-08-05
为充分发挥党支部的“战斗堡垒”作用，切实加强公司党支部建设，推动党建工作高质量发展，冶金四〇五队公司于8月4日召开党建工作提质增效推进会暨2022年度党务人员培训。
会议由公司党群工作部部长程欣桐主持，会议总结了公司上半年党建工作，指出各支部存在的共性问题，并部署下半年党建工作重点，结合党支部工作实际，解读《公司党支部党建工作目标管理考核办法》并进行交流研讨。
会议指出，下半年，公司将通过建立党建工作清单模板，夯实党建工作基础；提升党支部标准化规范化水平，鼓励支部结合实际自主创新，培育特色党建品牌；加大先进、优秀工作经验的交流，以点带面实现共同提升；结合各支部生产经营特点，把经营发展中的重点、难点以课题立项的形式，将党的领导融入生产经营全链条、各环节，真正做到与中心工作的融合。
会上，大家还就纪检工作、意识形态工作等方面内容进行学习。
公司党总支副书记关丽同志参加会议并讲话。她强调，公司党建工作具体落实到各支部层面具有重要意义，各支部书记、委员要提高政治站位、深化思想认识、强化责任担当，将支部党建工作做实做细；紧密结合《公司党支部党建工作目标管理考核办法》和工作要点，找差距、补短板、提质效；深入挖掘生产经营一线的特色亮点，加强宣传报道，营造干事创业、开拓进取的良好氛围；领导干部深入支部联系点调研，支部要记录详实，对领导干部解决的问题、困难做好反馈。各支部要不断增强创造力、凝聚力和战斗力，把党建优势转化为公司发展效能，为公司改革发展贡献力量，以实际行动迎接党的二十大的胜利召开。
文字丨吴羡
图片丨范颖
审核丨程欣桐
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